索引号: | 3070211020000013000000/2024041700000067 | 发布机构: | |
生效日期: | 2024-04-17 | 废止日期: | |
文 号: | 所属主题: | 职业培训信息发布 |
我县“人人持证,技能河南”工作第一季度实现“开门红”
截至目前,我县夏邑县已累计开展技能培训人数总共0.5717万人次,第一季度目标任务数0.563万人次,完成比率101.5%;累计新增技能人才共4243人次,第一季度目标任务数3880人次,完成比率109.36%;累计新增高技能人才共1596人次,第一季度目标任务数1480人次,完成比率107.84%,受到市人社局通报表扬。
具体措施:
一是加强技能等级证书认证。积极与高新区管委会对接,通过网格员掌握企业的新录用员工和转岗人员。由高新区管委会统一汇总人员信息,根据各企业经营范围,认定相关技能等级证书。
二是加强农村从业者的培训。河南省农业农村厅和人社厅制定了针对农业从业者的技能培训、持证工作实施方案,并建立了农业从业者技能等级评价系统,为广大农业从业者的综合素养和技术水平进行了评价取证。夏邑县作为一个农业大县,农业从业者成为今年我县开展技能评价工作的一个重点方向。
三是充分发挥夏邑县公共实训基地作用。夏邑县公共实训基地是集实训、教学、培训和评价一体的综合实训基地,面向社会提供技能培训和实训操作,可同时提供、保育员、砌筑工、公共营养师、电商、育婴员等10多个工种的培训和评价工作,为全县培训和技能评价工作提供了良好平台,有力地促进了我县“人人持证,技能河南”工作。
通过“人人持证,技能河南”的实施,将有效提升夏邑县劳动力市场的职业技能水平,为全县经济社会发展提供有力的人才保障。未来,我们将继续深化职业技能培训改革,完善培训体系和机制,推动“人人持证、技能河南”项目不断取得新的成果。
夏邑县人力资源和社会保障局
2024年3月15日
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