会亭镇党委完善党建指导员制度，全面加强村级组织建设水平，切实把党支部打造成为工作推进的战斗堡垒。

一是完善制度。镇党委印发了《会亭镇关于实施基层党建指导员工作制度的通知》，明确提出把党建指导员培养成为当好基层组织建设的“指导员”、当好农村政策的“宣传员”、当好上下沟通的“信息员”、当好乡村振兴的“服务员”，并就党建指导员工作重点、考核考评等内容进行了详细规定。

二是合理定员。结合脱贫攻坚等工作，为全镇35个村选派了35名党建工作指导员，其中科级干部14人，做到“大员上前线”。强化党建指导员的责任意识，推进履职尽责。

三是强化培训。定期对党建指导员进行“四议两公开”工作法、“四步培养法”、“三会一课”、民主评议党员、党员发展等相关业务知识培训，提升其指导村级组织开展党建工作的能力。

四是定期考核。结合党建工作逐村观摩，每季度对各村党建工作进行一次考核评比，排定名次，对工作先进的进行通报表扬，对后进进行通报批评，以此促进党建指导员和各村党支部书记抓好党建工作的积极性，提升全镇基层组织建设的整体水平。